1、提高財(cái)務(wù)管理水平,離不開真實(shí)、可靠的會(huì)計(jì)信息,而會(huì)計(jì)主管委派制的實(shí)施為確保會(huì)計(jì)信息的真實(shí)可靠提供了前提和保證。具體由公司財(cái)務(wù)資產(chǎn)部將政策水平強(qiáng)、綜合素質(zhì)好、具有獨(dú)立工作能力的會(huì)計(jì)人員委派到公司所屬單位作為財(cái)務(wù)資產(chǎn)管理和會(huì)計(jì)核算工作,對各單位的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)實(shí)施會(huì)計(jì)監(jiān)督。
2、怎樣提高財(cái)務(wù)水平強(qiáng)化資金管理、防范資金風(fēng)險(xiǎn)財(cái)務(wù)集約化管理的重點(diǎn)是強(qiáng)化資金管理,防范資金風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。
3、如何提高財(cái)務(wù)管理能力提高財(cái)務(wù)管理能力的方法如下:落實(shí)企業(yè)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。強(qiáng)化資金管理,確保生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的正常進(jìn)行。加強(qiáng)財(cái)會(huì)隊(duì)伍建設(shè),提高財(cái)會(huì)人員素質(zhì)。
4、從財(cái)務(wù)控制的演化可以看出,財(cái)務(wù)控制的活動(dòng)日益復(fù)雜,需要加強(qiáng)動(dòng)態(tài)的財(cái)務(wù)控制,且由于內(nèi)部控制人的行為,需要加強(qiáng)股東對企業(yè)的控制。
5、如何加強(qiáng)財(cái)務(wù)管控加強(qiáng)財(cái)務(wù)管控要做到以下幾點(diǎn):更新觀念,以全員精細(xì)化管理為核心。因此從個(gè)人發(fā)展與企業(yè)發(fā)展的關(guān)系,以及實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與企業(yè)價(jià)值共同提高的高度來形成人人搞管理的良好企業(yè)氛圍。程序至上,以細(xì)化財(cái)務(wù)管理為重點(diǎn),做事之前先定程序,凡事有章可循、有據(jù)可查、有人負(fù)責(zé)、有人監(jiān)督。
6、如何提高財(cái)務(wù)管控水平更新財(cái)務(wù)管理理念,實(shí)現(xiàn)指導(dǎo)思想精細(xì)化更新觀念,以全員精細(xì)化管理為核心。
1、完善財(cái)務(wù)管理體系,構(gòu)建財(cái)務(wù)分析平臺,準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)分析是實(shí)現(xiàn)企業(yè)監(jiān)控的基礎(chǔ)。施工企業(yè)應(yīng)結(jié)合行業(yè)特點(diǎn),通過完善財(cái)務(wù)管理體系來規(guī)范財(cái)務(wù)分析工作。
2、三)加速財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)的融合,保障財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù)的全面性當(dāng)今先進(jìn)企業(yè)的實(shí)踐說明,財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)深度融合是創(chuàng)新財(cái)務(wù)管理方法、促使財(cái)務(wù)管理職能的升級、完善現(xiàn)代財(cái)務(wù)管理體系的有效手段,更是實(shí)現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)目標(biāo)的有效途徑。
3、加強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力,為決策提供更精確支持。推進(jìn)財(cái)務(wù)自動(dòng)化和數(shù)字化,提升工作效率。完善風(fēng)險(xiǎn)管理和內(nèi)部控制體系,確保財(cái)務(wù)穩(wěn)健。在財(cái)務(wù)工作中,數(shù)據(jù)收集和分析是基礎(chǔ),但目前往往局限于簡單的財(cái)務(wù)報(bào)表制作,缺少對市場、行業(yè)等外部數(shù)據(jù)的綜合分析,以及對未來趨勢的預(yù)測。
4、分析要深入,要找出原因。知道變化只是第一步,為什么變化更需要知道,這樣才能發(fā)揮分析的作用。分析不是目的,目的是提高企業(yè)的經(jīng)營狀況和財(cái)務(wù)狀況。因此,要根據(jù)分析結(jié)果和原因的探究,提出改進(jìn)的建議。這比什么都重要。這個(gè)太有東西講了,但不適宜網(wǎng)上隨便聊聊。
5、方法如下:數(shù)字真實(shí)財(cái)務(wù)報(bào)表財(cái)務(wù)報(bào)告中的各項(xiàng)數(shù)據(jù)必須真實(shí)可靠,如實(shí)地反映企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量。這是對會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的基本要求。內(nèi)容完整財(cái)務(wù)報(bào)表應(yīng)當(dāng)反映企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的全貌,全面反映企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果,才能滿足各方面對會(huì)計(jì)信息的需要。
6、通過閱讀報(bào)表能對各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)做出判斷和提出見解;(3)通過閱讀報(bào)表能夠加強(qiáng)基礎(chǔ)管理工作,對輔助材料及臺帳能夠做進(jìn)一步的修正和完善。
建立明確的信息報(bào)送體系,設(shè)計(jì)有效的匯總表式,有助于數(shù)據(jù)的分析和監(jiān)控,提升財(cái)務(wù)管理水平。利用財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析經(jīng)營問題通過分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),可以揭示企業(yè)經(jīng)營中的各種問題,并提供決策支持,從而提高企業(yè)的整體管理水平。總之,加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)管理信息化是提升企業(yè)管理水平的重要手段。
加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理工作意見和建議篇1財(cái)務(wù)管理工作必須嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律,以提高經(jīng)濟(jì)效益、壯大企業(yè)經(jīng)濟(jì)實(shí)力為宗旨,財(cái)務(wù)管理工作要貫徹“勤儉辦企業(yè)”的方針,勤儉節(jié)約、精打細(xì)算、在企業(yè)經(jīng)營中制止鋪張浪費(fèi)和一切不必要的開支,降低消耗,增加積累。
綜上所述,財(cái)務(wù)管理信息化對企業(yè)管理水平的提高起到了抓住牛鼻子的作用。
加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理的建議(一)領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)持以身作則,優(yōu)化財(cái)務(wù)工作環(huán)境。
注重信息安全,保守商業(yè)秘密。計(jì)算機(jī)登錄、財(cái)務(wù)軟件等要設(shè)置密碼;重要文件要備份,防止數(shù)據(jù)丟失造成麻煩和損失;每年末要將本年度重要數(shù)據(jù)刻錄成光盤統(tǒng)一歸檔,要注重電子檔案的管理。注重學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)是工作的動(dòng)力和源泉。學(xué)習(xí)的方式有很多種,向書本學(xué),向他人學(xué),向?qū)嵺`學(xué)。
1、強(qiáng)化資金的機(jī)構(gòu)管理,保持資金構(gòu)成的合理化。
2、如何加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理企業(yè)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理的方法如下:轉(zhuǎn)變觀念,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理方式的創(chuàng)新。思想上高度重視財(cái)務(wù)管理工作,樹立以財(cái)務(wù)管理為中心的意識以及科學(xué)的財(cái)務(wù)管理理念,制定正確的財(cái)務(wù)管理目標(biāo);提高財(cái)務(wù)管理人員隊(duì)伍素質(zhì)。
3、加強(qiáng)以財(cái)務(wù)為核心的全程監(jiān)督外派監(jiān)事會(huì)通過列席參加相關(guān)會(huì)議、開展調(diào)研、查閱報(bào)表、實(shí)施質(zhì)詢、專訪談話等方式對企業(yè)重大的財(cái)務(wù)情況、資產(chǎn)運(yùn)作、資產(chǎn)質(zhì)量及經(jīng)營者行為等實(shí)施全過程監(jiān)督,圍繞事前、事中、事后三個(gè)基本環(huán)節(jié),有效發(fā)揮監(jiān)督職能。(1)以重大決策為重點(diǎn)開展事前監(jiān)督。
4、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管控要做到以下幾點(diǎn):更新觀念,以全員精細(xì)化管理為核心。因此從個(gè)人發(fā)展與企業(yè)發(fā)展的關(guān)系,以及實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與企業(yè)價(jià)值共同提高的高度來形成人人搞管理的良好企業(yè)氛圍。程序至上,以細(xì)化財(cái)務(wù)管理為重點(diǎn),做事之前先定程序,凡事有章可循、有據(jù)可查、有人負(fù)責(zé)、有人監(jiān)督。
5、實(shí)行會(huì)計(jì)主管委派制,加強(qiáng)會(huì)計(jì)監(jiān)督功能提高財(cái)務(wù)管理水平,離不開真實(shí)、可靠的會(huì)計(jì)信息,而會(huì)計(jì)主管委派制的實(shí)施為確保會(huì)計(jì)信息的真實(shí)可靠提供了前提和保證。
分公司之間沒有團(tuán)結(jié)一致,而且財(cái)務(wù)管理內(nèi)容不完善,管理機(jī)制不健全,監(jiān)管力度不夠,財(cái)務(wù)信息不準(zhǔn)確。這一系列不良的現(xiàn)狀,最終導(dǎo)致了集團(tuán)公司收支不平衡,融資混亂,財(cái)務(wù)控制失去效力,嚴(yán)重影響著集團(tuán)企業(yè)的持續(xù)經(jīng)營和健康有序的發(fā)展。
我國施工企業(yè)財(cái)務(wù)管理主要存在財(cái)務(wù)管理制度不完善、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)薄弱、資金管理不規(guī)范等問題。對此,可以通過進(jìn)一步建立健全施工企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度、增強(qiáng)施工企業(yè)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)與合理配置財(cái)務(wù)管理人員、合理規(guī)范企業(yè)資金管理制度的方式來促使施工企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度的進(jìn)一步完善,進(jìn)而幫助施工企業(yè)獲得良好的市場競爭力。
房地產(chǎn)企業(yè)內(nèi)部存在嚴(yán)重的權(quán)力分配不協(xié)調(diào)問題,企業(yè)內(nèi)部管理混亂,各部門無法得到有效的控制和監(jiān)管,從而無法使財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)行統(tǒng)籌。還有,一些下屬企業(yè)和部門管理運(yùn)營的過程中,常常出現(xiàn)追求個(gè)人利益而使企業(yè)利益受到損失的行為,不重視企業(yè)全局的經(jīng)營活動(dòng),進(jìn)而無法實(shí)現(xiàn)企業(yè)利益的最大化。
1、規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。一是在作出決策時(shí),事先預(yù)測風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的可能性及其影響程度,盡可能做一套風(fēng)險(xiǎn)較小或無風(fēng)險(xiǎn)的備選方案,對超過企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)承受能力、難以掌控的財(cái)務(wù)活動(dòng)盡可能予以回避;二是實(shí)施方案過程中,發(fā)現(xiàn)不利的情況時(shí)及時(shí)終止或調(diào)整方案。
2、如何控制企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)企業(yè)需要控制財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)做好以下應(yīng)對策略:建立財(cái)務(wù)預(yù)警分析指標(biāo)體系;建立短期財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng),制定現(xiàn)金流量預(yù)算計(jì)劃;確立財(cái)務(wù)分析指標(biāo)體系,建立長期財(cái)務(wù)預(yù)警系統(tǒng);樹立風(fēng)險(xiǎn)意識,健全內(nèi)控程序,降低或有負(fù)債的潛在風(fēng)險(xiǎn);科學(xué)地進(jìn)行投資決策。
3、解決之道在于策略性的執(zhí)行。首先,企業(yè)應(yīng)選擇資金成本最低、風(fēng)險(xiǎn)分散的籌資方式;其次,通過多元化經(jīng)營,分散投資風(fēng)險(xiǎn);再次,謹(jǐn)慎投資,偏向風(fēng)險(xiǎn)較低的投資方案;最后,通過保險(xiǎn)機(jī)制,巧妙地轉(zhuǎn)移潛在風(fēng)險(xiǎn)。企業(yè)應(yīng)該對風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行深入評估,制定出針對性的策略,以降低和控制財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
4、認(rèn)真分析財(cái)務(wù)管理的宏觀環(huán)境及其變化,提高企業(yè)對財(cái)務(wù)管理環(huán)境的適應(yīng)能力和應(yīng)變能力。建立和不斷完善財(cái)務(wù)管理系統(tǒng),以適應(yīng)不斷變化的財(cái)務(wù)管理環(huán)境,也就是說要應(yīng)制定財(cái)務(wù)管理戰(zhàn)略。使財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)有效運(yùn)行,以防范因財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)不適應(yīng)環(huán)境變化而產(chǎn)生的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
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